律师申请工伤程序要多久
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2025-09-17 18:07:03
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工伤认定最快要15天出结果,认定后做劳动能力鉴定一般要60天,伤残等级出来后,社会保障行政部门工作人员几分钟就能算出来。也就是说,都按正常程序走,所有过程均是免费的,3个月左右就可以搞定!但如果律师插手,中间再扯出点什么纠纷,进入司法程序的话,拖几年都有可能!而律师是要收费的。最好的结果就是从赔偿款中分一大笔给律师了事,最坏的结果是赢了官司却无法执行,而你的金钱和精力都已经付出了。个人观点,供参考。
律师申请工伤程序的时间可能会因个案而异,但一般情况下,以下是一般的程序及时间线:1. 伤者应及时就医:发生工伤后,伤者应尽快就医,并确保取得相关证明和医疗记录。2. 报告工伤:伤者应将工伤情况及相关证明报告给所在公司或雇主,并确保相关记录有准确日期。3. 提交工伤申请:伤者需要向当地劳动和社会保障部门递交工伤认定申请书及相关证明文件。通常,申请应在发生工伤后的指定时间内完成,这个指定时间可能因地区而异。4. 劳动和社会保障部门审核:劳动和社会保障部门将会审核申请,包括调查伤者是否符合工伤认定条件以及工伤是否与工作相关等。这个过程通常需要数周至数月不等。5. 工伤认定决定:一旦劳动和社会保障部门完成审核,他们将会决定是否认定伤者的伤情为工伤。如果认定为工伤,伤者将获得相应的工伤待遇。整个工伤认定程序通常需要几个月的时间来完成,具体时间取决于地区的法规和劳动和社会保障部门的工作效率。在整个过程中,律师可以提供法律援助和代理,保护伤者的权益,并确保程序的顺利进行。律师的介入可能缩短申请的时间,并提供法律意见和指导。
律师申请工伤程序的时间长短会受到多种因素的影响,包括案件的复杂性、证据的充分性、法院的工作负荷等。以下是一般情况下的律师申请工伤程序所需时间的一般流程:1. 就医和报告工伤:受伤员工需要及时就医,并向雇主或相关机构报告工伤。这是确保工伤申请程序开始的第一步,时间会因实际情况而异。2. 雇主的报备和处理:雇主需要将工伤情况报备给相关劳动保险机构,并提供相关证据和支持文件。这个程序的时间也会因各地法规和工作效率而异。3. 医学鉴定和评估:劳动保险机构一般会安排医学鉴定来评估员工的伤情和工伤程度。鉴定结果将在工伤认定中起重要的作用,但鉴定的时间因地区和案件的复杂性而异,可能需要几周或几个月。4. 申请理由和证据准备:律师将与受伤员工合作,帮助准备申请理由和证据材料。这可能包括工作记录、医疗报告、证人证言等等。准备时间会因证据的数量和质量而异。5. 法律程序:律师将根据当地法律程序,在适当的时间向相关劳动保险机构提交工伤申请。机构可能会对申请进行审核和调查,并最终作出是否认定为工伤的决定。律师申请工伤程序的时间可能需要几个月或更长的时间,具体取决于案件的复杂性和各个环节的工作效率。建议在受伤后尽早联系律师,并积极配合法律程序中所需的文件和调查。
工伤请律师三个月了还没开始的原因如下:1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内工伤治疗、康复期间工资按原待遇发放,停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放。3、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。
一、赔偿时间如果单位积极办理,两个月可以拿到。单位不合作,只能仲裁,时间上可能半年吧。 二、根据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 工伤保险条例没有规定赔付时间,建议你搜集好相关资料后到当地劳动局进行仲裁。
做工伤认定的时间通常情况下是60天,除非特别简单的意外伤害事故,在事实清楚、权利义务明确的情况下,15天内就能收到工伤认定书。收到工伤认定书以后,若认为认定结论有问题,可以通过复议或行政诉讼处理。一、做工伤认定需要多长时间? 做工伤认定一般需要60天。 《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。 作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。二、工伤认定的标准是怎么规定的? 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。 做工伤认定的时间是法律制度统一规定的,当地的社会保险行政主管部门从受理了工伤认定申请以后,出具工伤认定结论的时间最迟不会超过60天。收到工伤认定书后,如果有必要,可以做工伤伤残鉴定。
工伤赔偿官司一般要3-6个月的时间,特殊情况下对于长期认定的,或者因工伤造成职工伤残情况难以进行鉴定的,最长可以达到15个月,具体的赔偿标准在法律上有明确的规定,应当严格依法进行。一、工伤赔偿官司要打多久? 一般简易程序3个月,普通程序6个月,特殊情形下最长可以达到15个月。既然已经做了伤残鉴定,如果已经到法院立案的话,法院会先找双方调解,调解不成会开庭审理,具体赔偿多少,法院会根据实际情况来做出公平判决的,如果对方在收到判决后并未上诉而且同样不赔偿的话,可以到法院申请强制执行。二、 法律依据 《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元,2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元)。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。 职工因工伤事故造成伤残的情况是比较常见的,国家也出台了一系列的法律规定对工伤赔偿的情况进行了认定,当事人可以向劳动管理部门来咨询相关情况。如果对工伤赔偿有异议的,可以合法的通过诉讼的手段来要求对方进行赔偿,具体情况由司法机关认定。